Work Diversity Promotion Committeeリーダー育成会議

• 成長
• 開発
• リーダーシップ
• 理念
• 使命
• 価値観

目 標# OBJECTIVE

青年会議所の理念を学び、
リーダーシップを発揮する人財に

やっていること# WHAT WE’RE DOING

なぜ、青年会議所活動をしているのか。我々の組織は入会2年未満の会員が約半数となり、コロナ禍で満足に活動できなかった会員が殆どです。 そのため、入会年数や経験が少なくても理事や役員といったリードする立場を担わざるを得ない傾向にあります。また、リーダーとは一人ではリーダーと言う立場は成り立ちません。 フォロワーが存在することで、初めてリーダーと呼ぶことができます。そして、我々の組織には周囲を巻き込みながら実行しきる行動力ある人財の存在が地域社会から求められています。 地域社会で活躍できる人財を創出する機関として青年会議所の理念を浸透させ、能動的に行動できるリーダーを生み出していくことで、本来あるべき姿の組織を取り戻す必要があると考えます。 一人ひとりが周囲に青年会議所の理念や青年会議所で得られる機会、そして自分自身が何のために青年会議所活動に時間とお金を費やすのかを考え、語り、行動することで、共感を得た同志の輪が広がり、周囲への理解も得られます。 この行動自体が自身の成長へとつながり、自ずとリーダーとしての資質を身につけていきます。多くのリーダーが能動的に行動することが社業もまちもより 発展させ、我々の目的達成に歩を進めます。